#99 Wie verändert KI den Generationskonflikt? - Interview mit Rosemarie Thiedmann

Shownotes

Vier Generationen an ein Arbeitsplatz aber was bedeutet das für Zusammenarbeit? In dieser Folge geht es um Generationskonflikte: Unterschiedliche Denkweisen, Erwartungen und Arbeitsstile, die täglich aufeinander treffen. Wir sprechen darüber, wie KI bestehende Gräben verschärfen kann, wenn sie unreflektiert eingeführt wird, und warum Vertrauen dabei wichtiger ist als jedes Tool. Außerdem geht es um Wissensverlust durch die Renteneintrittswelle und darum, wie Erfahrungswissen mithilfe von KI sinnvoll gesichert und weitergegeben werden kann.

Rosemarie Thiedmann ist Trainerin, Beraterin und Autorin des Buches „Viele Generationen, ein Team“. Sie begleitet seit vielen Jahren Organisationen beim Thema demografischer Wandel, Zusammenarbeit und Führung. Ihr Antrieb ist es, Gräben zwischen Jung und Alt zu überbrücken und Technologie so einzusetzen, dass sie Menschen verbindet statt trennt.

Rosemarie's LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/rosemarie-thiedmann-06b3b699/ Ihr Buch „Viele Generationen, ein Team“: https://www.gabal-verlag.de/buch/viele-generationen-ein-team/9783967405149

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